日本早稻田大學台灣同學會於11月23日在校內舉辦例行的分享會活動，現場有近25位在學的同學參加。現任早稻田大台灣同學會會長王俊硯表示：這樣的分享會不僅可以藉由學長姐的經驗分享，協助我們在日求學的過程，更可以拓展人脈，和同是台灣來的同學們互相交流。由於現在正是就職活動〈簡稱：就活〉的期間，因此在年底前預計還會再舉辦1~2次的就職分享會。
這次被邀請返校分享經驗的主講者是現任職於公關公司的鄭稟祿學姐，一開始就先請在場的同學畫下自己人生的曲線圖，鄭稟祿學姐表示：當初自己在面試時，就被要求畫下這樣的曲線圖，同學們也可以藉這個機會畫畫看，順便審視一下自己的人生經驗。接著，鄭稟祿學姐分享自己在就學、打工和就職等相關經驗，並和參與的同學透過問與答的方式，回應大家面對就職活動將會面對的不安和問題。
留學生挑戰就活 多練習是不二法門
身為留學生最怕的就是語言能力不足，加上日本獨特的就職活動方式，不僅需要過關斬將，在面對團體討論等面試考驗等，更容易令留學生們怯卻害怕，針對這樣的問題鄭稟祿學姐表示：多練習是不二法門，不管是看坊間就職相關的書籍，或是參加校內就職中心舉辦的活動，抑或是參加CGA〈Career Gateway Asia〉專為留學生設計的各種模擬面試方式的活動等，都是增加經驗的方式之一，另外，鄭稟祿學姐也建議學弟、妹們不妨多參與OB、OG的訪問，從中獲取更多經驗分享。
目前就讀國際教養部三年級的林德官同學表示：會想在日本工作主要是想學習日本人的工作方式，也可以趁這個機會在國外磨練一下，參加這次的分享會，從學姐的經驗談中也能有些收穫。同樣正面臨就職活動的經濟系三年級的Ricky同學表示：除了日本的薪水待遇比較好之外，更想了解日本獨特的職場文化和環境。因此，面對許多計畫留在日本工作的同學，鄭稟祿學姐也和他們心裡喊話：千萬不要心急，做好充分的練習，要切記多數的日本企業並不會對日本人和外國人有明顯的差別待遇，所以調整好自己的心態也很重要。
