【東京／採訪報導】台灣新聞社於十二月五日首次舉辦會長經驗分享線上論壇，邀請到多位日本僑界現任會長一同分享會長的工作內容，以及卸任會長後，該如何幫助會的發展和繼任的會長，另外還分享了如何培育新會長的人選，討論相當熱烈，每位會長都受益良多。
這次活動主要的目的是因為不論是商會或是僑會，其最大的目的就是團結台灣人的力量，替台灣發聲、做好國民外交，促進台灣和日本的交流，而會長是這當中的核心，透過這次讓會長互相交流，深入了解現任會長或是卸任後，要如何安排或引領，幫助會務發展更加順利。
論壇邀請到多位日本不同領域的會長，包括世界華人工商婦女企管協會日本分會會長錢妙玲、日本台灣不動產協會會長林裕玲、埼玉台灣總會會長紀秋美、千葉台商會會長鍾幸昌、日本關東賴清德之友會會長蕭悧悧、留日四國華僑總會會長上島彩。
對於如何幫助會的發展，該如何凝聚僑胞、未來台日交流貢獻，會長鍾幸昌表示，我們只是比較雞婆，有求並應而已，但為了促進台日關係，把活動辦得更好，就必須要去尋求其他人幫忙，不論是地方政府或是議員，要將大家的力量結合起來，再加上會內的年輕人也相當努力，更能促進會的凝聚力。
而為了讓更多年輕人加入，四國華僑總會許多活動都會邀請留學生參加，會長上島彩表示，因為自己也是留學生出身，想給留學生發展空間，而且活動都是四國四個縣一起，當地的首長和僑胞出席，對台日交流很有幫助，也能照顧到當地的留學生。
對於如何在卸任後幫助新任會長和會的話，會長林裕玲表示，卸任會長要無條件支持新會長，而且最重要的就是會則，是整個團體必須遵守的，不論是副會長、執行部等人事安排，也必須用會則去制定，且擔任會長，也必須懂得會則，所以如果能完善會則，對會和新任會長都會有很大的幫助。
培育人才的部分，會長錢妙玲用世華日本分會作為例子，她提到，世華有第一副會長制度，是經由副會長們推選出人選來接任會長，不僅可以避免會長一走，會員也跟著走，也能讓順利會務銜接。另外錢會長也會將活動等全交由副會長舉辦，讓副會長有更多發揮的舞台。
會長紀秋美則表示，埼玉台灣總會會比較特別，如果有兩三位想角逐會長，就會先內部溝通，避免選舉傷了和氣，同時也會帶著下屆將要接會長的人一同辦理活動或處理會務等，讓每一屆的會務能夠傳承下去，並繼續配合在地的友台組織促進台日關係。
提到如何吸引更多年輕人或僑界第二代參加，上島會長則以四國華僑總會的經驗為建議，可以安排現在已經參加僑會的第二代與他們交流，同時在舉辦活動時，也鼓勵大家多帶家人一同出席，讓他們理解自己的父母親是在怎樣的地方長大，對台灣有更近一步的認識。
因為日本關東賴清德之友會於今年剛成立，今年又碰上疫情的關係，導致許多會務都無法開始進行，不過透過這次會長間的交流，蕭會長表示，這次學習到很多，不論是與日本政府人員等交流，或是制訂完善的會則，自己也還有很多要學習的地方，希望其他會長能繼續給予指教。
最後林會長也說，現任的會長真的都是拼命三郎，大家辦得活動對台日關係都有很大的幫助，特別是台灣今年是在防疫上的表現是優等生，如果僑界能夠團結，可以讓民間力量幫助政府解決外交上的困境，打響台灣的名聲，同時也要培養下一代，讓僑會能夠繼續傳承。
